2022年，五原縣人力資源和社會保障局全面貫徹建設(shè)法治政府、法治人社的工作要求，自覺運用法治思維和法治方式，全面貫徹落實依法治國戰(zhàn)略方針，立足本局工作實際，強化執(zhí)法監(jiān)督，切實履行法定職責(zé)，加快推進依法行政，有序推動法治政府建設(shè)工作?，F(xiàn)將落實法治政府建設(shè)的情況匯報如下：

一、加強法治建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)，強化法治思維

我局主要負責(zé)人認真履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自解決、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重點任務(wù)親自督辦。通過開展黨組中心組研討學(xué)習(xí)、“三會一課”，督促領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作制度化、規(guī)范化，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)決策、民主決策、依法決策和依法管理的能力和水平。主要領(lǐng)導(dǎo)能定期聽取法治建設(shè)工作情況匯報，指導(dǎo)推進勞動人事爭議調(diào)解仲裁規(guī)范化、標準化、專業(yè)化、信息化建設(shè)，落實行政機關(guān)負責(zé)人出庭應(yīng)訴工作，研究解決有關(guān)重大問題，及時化解矛盾糾紛案件。堅決貫徹落實縣委縣政府重要工作決策部署，積極發(fā)揮人社職能，進一步完善政策、優(yōu)化服務(wù)，全力完成各項工作任務(wù)。

二、加強法律法規(guī)學(xué)習(xí)，增強依法行政意識

我局注重思想引領(lǐng)，多舉措開展學(xué)法活動。一是局黨組帶頭學(xué)法。通過黨組理論學(xué)習(xí)中心組等形式開展法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保險法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《保障農(nóng)民工工資支付條例》等法律法規(guī)，提升班子成員依法行政能力。二是加強本系統(tǒng)人員的學(xué)法普法。落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制，將普法工作納入本單位工作計劃，制定法治宣傳教育實施方案，通過“以案釋法”、“送法進企業(yè)”等方式向社會開展法治宣傳教育，著力打造一支“信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬”的勞動監(jiān)察隊伍。三是參加2022年度全國人社窗口單位練兵比武知識競賽。堅持“日日學(xué)、周周練、月月比”，學(xué)政策、鉆業(yè)務(wù)、強技能、優(yōu)服務(wù)的良好氛圍蔚然成風(fēng)，有力促進“我為群眾辦實事”實踐活動走深走實。通過以學(xué)促干、比學(xué)趕超，全面提升經(jīng)辦隊伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。

三、加強窗口作風(fēng)建設(shè)，提升人社服務(wù)水平

（一）深入推進行政審批服務(wù)便民化工作

根據(jù)上級業(yè)務(wù)部門的政務(wù)服務(wù)事項標準化工作部署要求，認真研究梳理我縣人社系統(tǒng)行政審批和公共服務(wù)事項清單目錄，切實做好窗口辦理和網(wǎng)上辦理等標準化建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，深化“放管服”改革，及時清理、規(guī)范、優(yōu)化窗口辦理事項，探索制定各項便民措施，優(yōu)化行政審批和網(wǎng)上辦事流程、減少辦事環(huán)節(jié)、壓縮辦理時限，提高行政審批效率，努力實現(xiàn)“一窗通辦”“馬上辦”“網(wǎng)上辦”“就近辦”“一次辦”。

（二）推進服務(wù)窗口行風(fēng)建設(shè)工作

堅持以人民為中心，堅持行風(fēng)建設(shè)和業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩促進，徹底解決“兩張皮”問題。開展明察暗訪，聚焦業(yè)務(wù)窗口與基層，推動服務(wù)重心下移，構(gòu)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)長效機制，拿出更好服務(wù)社會、服務(wù)群眾的硬招實招，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。

四、規(guī)范行政執(zhí)法，努力化解矛盾糾紛

堅持規(guī)范執(zhí)法，依法維權(quán)，努力抓好化解、處置和預(yù)防勞資糾紛等重點工作，有力地維護五原縣社會和諧穩(wěn)定。組織開展全人社系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在中央全面依法治國工作會議上的重要講話精神，提高干部職工的依法決策、依法行政、依法管理能力。帶頭樹立法治思維，及時研究涉及人社部門的信訪、綜治等領(lǐng)域新問題、新情況，積極推進依法行政，有力促進了人社事業(yè)的健康發(fā)展。

五、積極探索謀劃，切實做好未來一年工作

我局在推進“法治人社”工作中雖然取得一定成效，但還存在一些不足，如：監(jiān)察執(zhí)法過程部門聯(lián)動深度不夠、信息共享滯后；普法力量薄弱，普法效果不夠明顯，普法方式單一；執(zhí)法人員系統(tǒng)性培訓(xùn)還需強化。

接下來，我局將堅持“以人為本、保障民生”的宗旨，深入貫徹落實上級有關(guān)依法行政工作部署，著重從人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，大力加強依法行政領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)范重大行政決策程序、強化行政執(zhí)法責(zé)任，加強行政執(zhí)法監(jiān)督，提高依法行政、依法辦事質(zhì)量，努力推動人力資源和社會保障事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。一是進一步提升依法工作意識。組織增加執(zhí)法培訓(xùn)的次數(shù)，切實加強相關(guān)法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好習(xí)近平總書記關(guān)于全面推進依法治國的重要精神，健全落實工作人員學(xué)法用工制度，加強憲法、民法典和人社政策法規(guī)的學(xué)習(xí)，切實提升領(lǐng)導(dǎo)干部運用法治思維和法治方式推進人社工作的能力和水平。二是進一步加強法治宣傳教育活動。充分利用農(nóng)民工工資支付專項檢查、用人單位法律法規(guī)知識培訓(xùn)等活動契機，開展憲法及法律法規(guī)進企業(yè)、進社區(qū)等宣傳教育，將法治宣傳貫穿人社業(yè)務(wù)工作中，注重在辦事過程中的法治宣傳。做好重點政策、重點平臺、重要節(jié)點、重大活動的法治宣傳。三是進一步加強執(zhí)法隊伍建設(shè)，提高依法行政水平。在提高執(zhí)法人員自身素質(zhì)的同時，強化執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)，解決行政執(zhí)法中存在的重實體、輕程序現(xiàn)象，規(guī)范執(zhí)法行為，嚴守執(zhí)法程序，堅持執(zhí)法公開，提高依法行政水平，打造優(yōu)良的行政執(zhí)法隊伍。